Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT)

Información institucional
ACT

Autoridad para las Condiciones de Trabajo

Misión

La misión de la ACT es promover la mejora de condiciones de trabajo, a través de la vigilancia del cumplimiento de las normas laborales, en el ámbito de las relaciones laborales privadas, así como la promoción de políticas de prevención de riesgos laborales.

Visión

Consolidación de ADT como entidad pública de referencia en la promoción de la seguridad, salud y bienestar en el trabajo y la garantía de altos estándares de cumplimiento de la normativa laboral, en el marco de la globalización justa y el desarrollo sostenible, y la igualdad de oportunidades.

ESTRUCTURA INTERNA

Organigrama

función institucional

Órganos de línea

Dirección de Servicios de Apoyo a la Actividad de Inspección (DSAAI), con dos unidades orgánicas flexibles: la División de Coordinación de Inspección (DCAI) y la División de Estudios, Diseño y Apoyo Técnico a la Actividad de Inspección (DECATAI).

Dirección de Servicios de Apoyo a la Gestión, con tres dependencias orgánicas flexibles: la División de Capacitación y Recursos Humanos, la División de Activos y Finanzas y la División de Sistemas de Información.

Dirección de Servicios para la Promoción de la Seguridad y Salud en el Trabajo (DSPSST).

El Consejo Consultivo para la Promoción de la Seguridad y la Salud en el Trabajo

División de Auditoría y Asuntos Jurídicos (DAAJ).

División de Información y Documentación (DID).

División de Relaciones Internacionales (DRI).

FUERZA LABORAL

Inspectores

En 2023, la ACT contaba con 453 inspectores.

representantes de la institución

Principales autoridades

CAPACIDAD OPERATIVA

Servicios Descentralizados

ACT cuenta con:

32 unidades orgánicas desconcentradas, favoreciendo una mayor proximidad al usuario, un mejor conocimiento local del tejido empresarial y una capacidad de respuesta más eficiente.